乌海市乌达区：多措并举严把新录用公务员考察关

发布时间：2024-06-27    来源: 北疆先锋网    作者：佚名

　　

　　乌海市乌达区紧盯建设高素质专业化公务员队伍目标，坚持从严密组织部署、严实标准程序、严格资格条件、严肃纪律规矩等方面着手，扎实做好2024年新录用公务员考察工作，持续为优化公务员队伍结构把好入口关。

　　精心谋划强部署，把准考察方向。区委组织部根据《公务员录用考察办法（试行）》和自治区、市级有关通知要求，制定《乌达区2024年度党政群机关（参公单位）考试录用公务员考察工作方案》，抽调公道正派、责任心强且具有一定考察工作经验和熟悉招考职位情况的业务骨干组成14个考察组。组织召开考察工作安排会，明确考察任务、考察标准、考察程序、考察时间、纪律要求等，并就考察常见问题、风险点和特殊情况等进行交流提醒。建立考察工作临时微信群，指导考察组合理安排行程，精准精细做实考察标准，确保考察流程规范、方法科学、开展有序。

　　注重细节控程序，确保考准察实。加强对考察对象报考信息和相关资料真实性的把关核实，注重审核考察对象干部人事档案及有关资料和不得确定为拟录用人员的情形，严审考察对象身份、政治面貌、年龄、学历、专业、经历等资格条件，严格审查考察对象工作单位、户籍所在公安机关等出具的学习、工作鉴定意见和相关证明材料，认真核实考察对象是否符合规定报考资格条件、承诺事项是否真实准确、是否有报考回避等情形，确保提供的报考信息和相关资料详实无误，坚决杜绝“带病录用”。

　　做实标准严要求，强化全面考察。坚持在考察过程中将政治标准贯穿始终，区委组织部业务科室提前与考察对象电话联系告知需要准备的事项，由考察组分类别有针对性地深入考察对象所在学校、村（社区）、工作单位和户籍所在公安机关等部门实地考察，通过谈话了解、实地走访、严审人事档案等方式，全方位、多角度、近距离了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、个性特点和不足之处等方面情况的表现，全面、客观、准确地了解评价考察对象。

　　严肃工作纪律，确保公平公正。严肃纪律守红线，坚持公平公正。严格落实考察责任制和责任追究制，把严明纪律要求贯穿于录用考察工作始终，坚持实事求是、客观公正，严格规范考察工作行为，按照“谁考察、谁负责”的原则，如实反映考察、谈话等方面情况，要求参与考察人员不得借考察之机办私事、谋私利，不接受考察对象的宴请或礼金，加强廉洁纪律，严格落实回避制度与保密制度，切实维护考察工作的严肃性，确保考察工作风清气正。（乌海市乌达区委组织部秦佳雯）

　　

　　[责任编辑：王伟 校对：孙慧南]

　　

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